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UN PROGRAMMA INTENSIVO PER ACCELERARE LE COMPETENZE DIGITALI DI UNA COMMUNITY DI AGENTI DEL CAMBIAMENTO DIGITALE IN AZIENDA

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BISOGNO

Accelerare le competenze digitali dei Digital Champions interni per moltiplicare l'attivazione di nuovi progetti di trasformazione digitale dell'azienda.

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ATTIVITÀ

  • 2 settimane di sessioni formative d’aula/online full time fuori azienda con integrazioni e-learning

  • Contaminazione con startup e manager d'azienda su questioni di innovazione digitale nell'industria Pharma e altre

  • Rilascio finale del diploma da parte della 24Ore Business School

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PARTECIPANTI E LOCATION

  • 15 risorse interne di tutte le funzioni aziendali in ogni edizione (5 edizioni tra il 2020 e il 2021)

  • 4 team al lavoro su altrettanti Project Work su challenge concordate con l’azienda

  • Hub di innovazione e online (durante l'emergenza Covid)

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LE SESSIONI FORMATIVE

#Next-D (Novartis Exchange Talent program for Digital) è un progetto di accelerazione che mira a rafforzare le competenze digitali dei profili ad alto potenziale, individuati con un assessment sulla readiness digitale.

Nel corso della prima edizione (gennaio 2020), la didattica d’aula è stata progettata per un arco di 2 settimane di bootcamp e sviluppata in lezioni frontali "out of office", con docenti provenienti dal mondo del business digitale e selezionati da Smartive e dalla 24Ore Business school.

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 I PROJECT WORK

I project work caratterizzano fortemente tutta la formazione di Smartive e attraversano tutto il bootcamp NextD. Sono organizzati in 3 step:

Definizione delle sfide, a partire dai bisogni di Novartis (portali per i pazienti, adozione dell'AI a sostegno della forza di deposito, ecc.)

Sviluppo di un progetto con vari livelli possibili di finalizzazione (solo fattibilità, prototipazione dell'interfaccia, ecc.), con l'uso di tecniche agili, design thinking e il supporto di facilitatori Smartive.

Pitch finali il giorno di chiusura del bootcamp, alla presenza del management dell'azienda

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COVID-19: NEXT-D E
L'EDIZIONE IBRIDA

Nell'edizione di settembre 2020, a causa dell'emergenza sanitaria, il programma e lo sviluppo del progetto sono stati adattati alle esigenze, attraverso una fruizione ibrida sia in presenza che a distanza. I materiali, i kit, tutto lo spazio disponibile e le attività sono stati rivisti secondo le regole e i protocolli per garantire la sicurezza di tutti i partecipanti, mantenendo l'efficacia formativa del programma.

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COVID-19: NEXT-D E LE EDIZIONI DA REMOTO

Con il persistere dell'emergenza, nelle edizioni di gennaio e maggio 2021, il programma è stato completamente rimodellato per l'uso a distanza, distribuendo le attività in micro sessioni di formazione da remoto.

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FOLLOW UP ONLINE

Per garantire continuità e supporto all'acquisizione delle competenze, sono state previste delle attività di follow-up nelle settimane successive al bootcamp. Queste sessioni permettono ai partecipanti di approfondire le tematiche chiave del digitale che sono state solamente accennate in aula e nelle pillole di e-learning.

I partecipanti hanno anche l'opportunità di applicare nella pratica quanto appreso in teoria: dalla definizione e comprensione dei problemi al design e test di soluzioni. Tramite un'app dedicata, infatti, possono gestire, con la facilitazione di Smartive, un'area collaborativa con cui gli utenti possono sviluppare i progetti.

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E-LEARNING

Il percorso del Bootcamp è integrato con una serie di contenuti introduttivi sul digitale. Di seguito al Bootcamp sono stati caricati ulteriori moduli formativi di approfondimento per supportare i partecipanti nello sviluppo dei progetti. Tutti i contenuti sono stati resi disponibili sulla piattaforma e-learning di 24Ore Business School con la creazione di un’area personalizzata per il bootcamp, account personalizzati per ogni partecipante e fruizione on-demand da device mobili o desktop.