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UN PROGRAMMA INTENSIVO PER ACCELERARE LE COMPETENZE DIGITALI DI UNA COMMUNITY DI AGENTI DEL CAMBIAMENTO DIGITALE IN AZIENDA

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NEED

Accelerate the digital skills of internal Digital Champions to multiply the activation of new digital transformation projects of the company.

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ATTIVITÀ

  • 2 settimane di sessioni formative d’aula/online full time fuori azienda con integrazioni e-learning

  • Contaminazione con startup e manager d'azienda su questioni di innovazione digitale nell'industria Pharma e altre

  • Final release of the diploma by the 24Ore Business School

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PARTECIPANTI E LOCATION

  • 15 internal resources from all company functions in each edition (5 editions between 2020 and 2021)

  • 4 team al lavoro su altrettanti Project Work su challenge concordate con l’azienda

  • Innovation hubs and online (during the Covid emergency)

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LE SESSIONI FORMATIVE

#Next-D (Novartis Exchange Talent program for Digital) è un progetto di accelerazione che mira a rafforzare le competenze digitali dei profili ad alto potenziale, individuati con un assessment sulla readiness digitale.

Nel corso della prima edizione (gennaio 2020), la didattica d’aula è stata progettata per un arco di 2 settimane di bootcamp e sviluppata in lezioni frontali "out of office", con docenti provenienti dal mondo del business digitale e selezionati da Smartive e dalla 24Ore Business school.

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 I PROJECT WORK

I project work caratterizzano fortemente tutta la formazione di Smartive e attraversano tutto il bootcamp NextD. Sono organizzati in 3 step:

Definition of the challenges, starting from the Novartis needs (portals for patients, adoption of AI in support of filed force, etc.)

Sviluppo di un progetto con vari livelli possibili di finalizzazione (solo fattibilità, prototipazione dell'interfaccia, ecc.), con l'uso di tecniche agili, design thinking e il supporto di facilitatori Smartive.

Pitch finali il giorno di chiusura del bootcamp, alla presenza del management dell'azienda

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COVID-19: NEXT-D AND
THE HYBRID EDITION

Nell'edizione di settembre 2020, a causa dell'emergenza sanitaria, il programma e lo sviluppo del progetto sono stati adattati alle esigenze, attraverso una fruizione ibrida sia in presenza che a distanza. I materiali, i kit, tutto lo spazio disponibile e le attività sono stati rivisti secondo le regole e i protocolli per garantire la sicurezza di tutti i partecipanti, mantenendo l'efficacia formativa del programma.

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COVID-19: NEXT-D E LE EDIZIONI DA REMOTO

Con il persistere dell'emergenza, nelle edizioni di gennaio e maggio 2021, il programma è stato completamente rimodellato per l'uso a distanza, distribuendo le attività in micro sessioni di formazione da remoto.

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ONLINE FOLLOW UP

Per garantire continuità e supporto all'acquisizione delle competenze, sono state previste delle attività di follow-up nelle settimane successive al bootcamp. Queste sessioni permettono ai partecipanti di approfondire le tematiche chiave del digitale che sono state solamente accennate in aula e nelle pillole di e-learning.

I partecipanti hanno anche l'opportunità di applicare nella pratica quanto appreso in teoria: dalla definizione e comprensione dei problemi al design e test di soluzioni. Tramite un'app dedicata, infatti, possono gestire, con la facilitazione di Smartive, un'area collaborativa con cui gli utenti possono sviluppare i progetti.

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E-LEARNING

Il percorso del Bootcamp è integrato con una serie di contenuti introduttivi sul digitale. Di seguito al Bootcamp sono stati caricati ulteriori moduli formativi di approfondimento per supportare i partecipanti nello sviluppo dei progetti. Tutti i contenuti sono stati resi disponibili sulla piattaforma e-learning di 24Ore Business School con la creazione di un’area personalizzata per il bootcamp, account personalizzati per ogni partecipante e fruizione on-demand da device mobili o desktop.

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